Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati/e e/o laureandi/e dotati di entusiasmo e passione per il mondo dell’energia.
Ricerchiamo talenti desiderosi di contribuire al processo di transizione energetica in corso e che abbiano voglia di mettersi alla prova in un ambiente di lavoro in continua evoluzione.
Talent4Energy, è un programma della durata di 3 anni, si pone come obiettivo quello di creare insieme alle risorse selezionate un percorso di inserimento e di crescita professionale che possa sviluppare al meglio le loro potenzialità e capacità. Sotto la supervisione di colleghi e colleghe più esperte, i nuovi talenti saranno coinvolti in diverse attività progettuali e di job rotation, diventando artefici della qualità del proprio lavoro ed imparando a gestire priorità, obiettivi ed esigenze professionali. Al termine dei 3 anni, saranno in grado di ricoprire ruoli chiave all’interno dell’azienda.
Cosa ti offriamo:
- Laurea magistrale in discipline ingegneristiche o economiche;
- Buona predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro in Team;
- Completano il profilo un’elevata flessibilità, autonomia, affidabilità e precisione;
- Buona conoscenza del sistema Windows e del Pacchetto Office;
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo:
Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati/e e/o laureandi/e dotati di entusiasmo e passione per il mondo dell’energia.
Ricerchiamo talenti desiderosi di contribuire al processo di transizione energetica in corso e che abbiano voglia di mettersi alla prova in un ambiente di lavoro in continua evoluzione.
Talent4Energy, è un programma della durata di 3 anni, si pone come obiettivo quello di creare insieme alle risorse selezionate un percorso di inserimento e di crescita professionale che possa sviluppare al meglio le loro potenzialità e capacità. Sotto la supervisione di colleghi e colleghe più esperte, i nuovi talenti saranno coinvolti in diverse attività progettuali e di job rotation, diventando artefici della qualità del proprio lavoro ed imparando a gestire priorità, obiettivi ed esigenze professionali. Al termine dei 3 anni, saranno in grado di ricoprire ruoli chiave all’interno dell’azienda.
Cosa ti offriamo:
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- Buona predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro in Team;
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- Buona conoscenza della lingua inglese.
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