Stage post laurea - 6 days ago
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Stage HR - Compensation and Benefit

Stage HR - Compensation and Benefit

Risorse umane
Risorse umane
20099 Sesto San Giovanni MI, ItaliaPaid Job

Se non hai esperienza nel settore edile, forse il nostro nome ti giunge nuovo. Hilti fornisce attrezzi, tecnologie, software e servizi d'avanguardia nel settore dell’edilizia. Abbiamo costruito la nostra solida reputazione mondiale con oltre 75 anni di attività, offrendo prodotti innovativi e servizi eccezionali. Con 30.000 dipendenti in oltre 120 paesi, siamo l'azienda ideale per valorizzare il tuo potenziale. Con noi avrai la possibilità di imparare, crescere e costruire la tua carriera passo dopo passo. Il nostro obiettivo è quello di costruire relazioni aperte basate sulla fiducia e che siano di successo con i nostri clienti, partner e fornitori. La nostra cultura è qualcosa di speciale: unisce un vero senso di cura ad una forte attenzione alle performance.

Siamo alla ricerca di una brillante risorsa da inserire in stage all’interno della Direzione Risorse Umane, a supporto delle attività gestite nel team di Compensation and Benefit.

In particolare, sarai coinvolto nelle attività di:

- Supporto alla creazione e gestione di documenti per l’intero ciclo di vita del dipendente in Italia;
- Supporto durante tutte le fasi dei progetti relativi all’implementazione di nuove funzionalità nel sistema HR Workday;
- Supporto alla gestione dei processi legati alle politiche retributive
- Supporto alla gestione dei Benefit 

Laurea magistrale (anche in corso) preferibilmente ma non esclusivamente in materie Economiche;
Conoscenza avanzata di Excel;
Conoscenza fluente della lingua italiana e inglese;
Precisione, affidabilità e riservatezza;
Forte interesse per tematiche HR

Descrizione dell'azienda
Se non hai esperienza nel settore edile, forse il nostro nome ti giunge nuovo. Hilti fornisce attrezzi, tecnologie, software e servizi d'avanguardia nel settore dell’edilizia. Abbiamo costruito la nostra solida reputazione mondiale con oltre 75 anni di attività, offrendo prodotti innovativi e servizi eccezionali. Con 30.000 dipendenti in oltre 120 paesi, siamo l'azienda ideale per valorizzare il tuo potenziale. Con noi avrai la possibilità di imparare, crescere e costruire la tua carriera passo dopo passo. Il nostro obiettivo è quello di costruire relazioni aperte basate sulla fiducia e che siano di successo con i nostri clienti, partner e fornitori. La nostra cultura è qualcosa di speciale: unisce un vero senso di cura ad una forte attenzione alle performance.
Mansioni

Siamo alla ricerca di una brillante risorsa da inserire in stage all’interno della Direzione Risorse Umane, a supporto delle attività gestite nel team di Compensation and Benefit.

In particolare, sarai coinvolto nelle attività di:

- Supporto alla creazione e gestione di documenti per l’intero ciclo di vita del dipendente in Italia;
- Supporto durante tutte le fasi dei progetti relativi all’implementazione di nuove funzionalità nel sistema HR Workday;
- Supporto alla gestione dei processi legati alle politiche retributive
- Supporto alla gestione dei Benefit 

Requisiti

Laurea magistrale (anche in corso) preferibilmente ma non esclusivamente in materie Economiche;
Conoscenza avanzata di Excel;
Conoscenza fluente della lingua italiana e inglese;
Precisione, affidabilità e riservatezza;
Forte interesse per tematiche HR

Alcuni vantaggi di questa opportunità
Alcuni vantaggi di questa opportunità
Smart workingBuoni pastoE-Learning aziendaleComputer aziendaleFormazione Team buildingTutor aziendaleAmbiente dinamico

Analisi dati
Excel
Microsoft Office
Team work
Problem solving
Project management
Reportistica
Hilti | Costruzione grandi opere
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