Stage post laurea - 22 days ago
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STAGE SECURITY ANALYST

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Risorse umane
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Milano€ 800 al mese

FOOD COMPANY - Siamo una delle principali catene italiane della GDO con più di 25.000 dipendenti, un fatturato di 8,4 mld di €, 170 punti vendita (che ospitano 35 Parafarmacie), 7 Urban Store LaESSE, 102 Ristoranti Bar Atlantic e 45 beauty store EB. Nei nostri centri di produzione in provincia di Milano, Novara e Parma realizziamo specialità gastronomiche, prodotti da forno, pasta fresca, pasticceria di alta qualità a marchio Elisenda, e lavoriamo carni e prodotti ittici tra cui il sushi. Per rifornire quotidianamente i nostri punti vendita, ci avvaliamo di 4 centri distributivi a Limito di Pioltello (MI), Chiari (BS), Biandrate (NO) e Sesto Fiorentino (FI). INNOVAZIONE - L’innovazione tecnologica ci guida in tutte le aree di attività della nostra Food Company: team all’avanguardia lavorano in sinergia in un mondo in costante evoluzione votato all’apprendimento continuo e in un ecosistema in cui design thinking, metodologie agile, tecnologie cloud, big data, maching learning, automazione e IoT si mettono a servizio di tutte le iniziative di business dell’azienda. SOSTENIBILITA’ - Il nostro impegno per uno sviluppo sempre più sostenibile e responsabile si articola in 5 macro pilastri - Clienti, Persone, Ambiente, Fornitori e Comunità - e guida tutte le scelte quotidiane di business, traducendosi in azioni concrete, come offrire ai clienti prodotti di alta qualità a prezzi convenienti, valorizzare le nostre persone, ridurre gli impatti sull’ambiente, gestire in modo responsabile i fornitori, sostenere e supportare le comunità locali.

Panoramica offerta

L'ambito di inserimento è la Direzione Risorse Umane, all’interno della unit dedicata alla Sicurezza Aziendale.

Inserimento e Formazione

La risorsa seguirà un percorso formativo che la porterà a conoscere l’organizzazione e il suo modello di business e ad acquisire conoscenze e competenze sui processi e le metodologie applicate. 

Il tirocinante, affiancato dal proprio tutor e dai colleghi del team, potrà acquisire e sviluppare conoscenze riguardanti:

- il processo di qualifica e il rinnovo di qualifica dei fornitori di beni e servizi, finalizzato a valutare la loro capacità di soddisfare gli standard di affidabilità etica;
- il monitoraggio dei fornitori;
- il supporto alle Direzioni aziendali nell’analisi di valutazione dell’affidabilità etica di terze parti (es. partner commerciali, clienti business, associazioni, ecc.).
 

Cosa offriamo: plus & benefit
•    Rimborso spese mensile di 800 €;
•    Computer aziendale;
•    Servizio mensa;
•    Piattaforma di E-learning aziendale, Formazione e Tutor Aziendale;
•    Un ambiente giovane e dinamico;
•    Smartworking;
•    Iniziative di team building.

Sede: Pioltello (MI)

•    Laureando o neolaureato magistrale in discipline economiche, politiche o giuridiche;

•    Buona conoscenza del pacchetto Office;

•    Buona conoscenza della lingua inglese;

•    Competenze IT, con particolare riferimento a banche dati e piattaforme informatiche;

•    Conoscenza delle strutture societarie e delle regole di funzionamento di un’azienda.

•    Attitudine alla gestione di variabili quantitative;

•    Capacità organizzative;

•    Capacità relazionali.

Descrizione dell'azienda
FOOD COMPANY - Siamo una delle principali catene italiane della GDO con più di 25.000 dipendenti, un fatturato di 8,4 mld di €, 170 punti vendita (che ospitano 35 Parafarmacie), 7 Urban Store LaESSE, 102 Ristoranti Bar Atlantic e 45 beauty store EB. Nei nostri centri di produzione in provincia di Milano, Novara e Parma realizziamo specialità gastronomiche, prodotti da forno, pasta fresca, pasticceria di alta qualità a marchio Elisenda, e lavoriamo carni e prodotti ittici tra cui il sushi. Per rifornire quotidianamente i nostri punti vendita, ci avvaliamo di 4 centri distributivi a Limito di Pioltello (MI), Chiari (BS), Biandrate (NO) e Sesto Fiorentino (FI). INNOVAZIONE - L’innovazione tecnologica ci guida in tutte le aree di attività della nostra Food Company: team all’avanguardia lavorano in sinergia in un mondo in costante evoluzione votato all’apprendimento continuo e in un ecosistema in cui design thinking, metodologie agile, tecnologie cloud, big data, maching learning, automazione e IoT si mettono a servizio di tutte le iniziative di business dell’azienda. SOSTENIBILITA’ - Il nostro impegno per uno sviluppo sempre più sostenibile e responsabile si articola in 5 macro pilastri - Clienti, Persone, Ambiente, Fornitori e Comunità - e guida tutte le scelte quotidiane di business, traducendosi in azioni concrete, come offrire ai clienti prodotti di alta qualità a prezzi convenienti, valorizzare le nostre persone, ridurre gli impatti sull’ambiente, gestire in modo responsabile i fornitori, sostenere e supportare le comunità locali.
Mansioni

Panoramica offerta

L'ambito di inserimento è la Direzione Risorse Umane, all’interno della unit dedicata alla Sicurezza Aziendale.

Inserimento e Formazione

La risorsa seguirà un percorso formativo che la porterà a conoscere l’organizzazione e il suo modello di business e ad acquisire conoscenze e competenze sui processi e le metodologie applicate. 

Il tirocinante, affiancato dal proprio tutor e dai colleghi del team, potrà acquisire e sviluppare conoscenze riguardanti:

- il processo di qualifica e il rinnovo di qualifica dei fornitori di beni e servizi, finalizzato a valutare la loro capacità di soddisfare gli standard di affidabilità etica;
- il monitoraggio dei fornitori;
- il supporto alle Direzioni aziendali nell’analisi di valutazione dell’affidabilità etica di terze parti (es. partner commerciali, clienti business, associazioni, ecc.).
 

Cosa offriamo: plus & benefit
•    Rimborso spese mensile di 800 €;
•    Computer aziendale;
•    Servizio mensa;
•    Piattaforma di E-learning aziendale, Formazione e Tutor Aziendale;
•    Un ambiente giovane e dinamico;
•    Smartworking;
•    Iniziative di team building.

Sede: Pioltello (MI)

Requisiti

•    Laureando o neolaureato magistrale in discipline economiche, politiche o giuridiche;

•    Buona conoscenza del pacchetto Office;

•    Buona conoscenza della lingua inglese;

•    Competenze IT, con particolare riferimento a banche dati e piattaforme informatiche;

•    Conoscenza delle strutture societarie e delle regole di funzionamento di un’azienda.

•    Attitudine alla gestione di variabili quantitative;

•    Capacità organizzative;

•    Capacità relazionali.

Alcuni vantaggi di questa opportunità
Alcuni vantaggi di questa opportunità
Smart workingE-Learning aziendaleComputer aziendaleServizio mensaFormazione Team buildingTutor aziendaleAmbiente dinamico

Capacità relazionali
Capacità di analisi
Microsoft Office
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Capacità relazionali
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